Czy wiesz, że… spółka LLC umożliwia, zgodne z prawem, wypłacanie wynagrodzeń bez ZUS i PIT-4

Czy wiesz, że…
spółka prawa stanu Delaware (U.S.A.) umożliwia, zgodne z prawem, wypłacanie wynagrodzenia pracownikom bez obciążania go składkami ZUS i pobierania zaliczki na podatek dochodowy?
Całość bądź część wynagrodzenia (np. premie lub kwoty przekraczające ustawowe minimum) wypłacanego pracownikowi przez spółkę z Delaware nie podlega obowiązkowi opłacania składek w polskim ZUS.
Spółka prawa Delaware nie jest również zobowiązana do pobierania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych (PIT-4, PIT-11).
Pracownik sam rozlicza się z osiągniętego dochodu w zeznaniu rocznym w oparciu o zadeklarowany dochód uzyskany z tego źródła (wynagrodzenie uzyskane od zagranicznych podmiotów).
Rozwiązanie takie to idealny instrument do finansowego motywowania pracowników bez ponoszenia dodatkowych kosztów.